Ben jij die spin in het web? Die werkvoorbereider die hét aanspreekpunt is voor onze klanten?
Binnen het team van regio Noord zoeken we een nieuwe collega die de schakel zal zijn tussen de buiten (de monteurs en de uitvoerders) en binnen (financiële administratie). Overzicht houden en regelen: dat ben jij.
Wat ga je doen!
Als werkvoorbereider ben je de spil tussen de operatie (monteurs en uitvoerders) en de (financiële) administratie. Je plant, regelt, organiseert en communiceert. Je bent goed in het aan meerdere infraprojecten tegelijk werken en je behoudt het overzicht. Je zet je tanden in projecten en je vindt het leuk om mee te denken over hoe we de samenwerking binnen het team en met onze klanten kunnen blijven verbeteren. Vanuit jouw rol weet je wat er binnen én buiten speelt en je krijgt er energie van omdat zo goed mogelijk op elkaar te laten aansluiten.
- Communicatie met klanten, planning en uitvoering
- Het overzicht in en van alle geplande werkzaamheden;
- Het tijdig bestellen van materiaal en diensten
- Communicatie met klanten, planning en monteurs;
- Offertes opstellen, meer- en minderwerk afstemmen
- Het verrijken van orders met alle relevante documenten voor het herstel van storingen;
- Het bijhouden van de diverse klantsystemen;
- Financiële afhandeling van storingen en klussen;
Wat vragen we van jou!
Je bent een echte regelaar en communicatief sterk. Je wordt heel blij van tien dingen tegelijk doen, juist dan ben je op je best. Je hebt ook lef en je neemt initiatief; contact met klanten of leveranciers vind je leuk.
- MBO werk & denkniveau;
- 2 jaar ervaring in een vergelijkbare rol;
- Ervaring binnen de sector bouw & infra is een pré;
- Je hebt lef, een hoog energieniveau en een positieve instelling;
- Je houdt ervan om dingen te regelen;
- Je bent communicatief sterk;
- Je bent stressbestendig.
Wat hebben we jou te bieden!
- Een direct contact bij een toon aangevende organisatie in de sector.
- Uitdagende leuke functie in een betrokken team;
- Uitgebreide (scholings) mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen;
- Salaris op basis van de CAO Netwerkbedrijven;
- Een extra individueel keuze budget van 21,7% (voor bijv. extra salaris, of om vrije dagen te kopen);
- Andere arbeidsvoorwaarden zoals korting op zorgverzekering en fietsregeling;
- Een goed pensioen bij ABP;
